あなたの悩み

退職コンシェルジュ

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年間1238人の退職をサポートした

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退職コンシェルジュとは?

退職コンシェルジュとは、 年間1200人以上 の退職者の方にお会いし、一人一人の退職に関する悩みを解決してきた退職の専門家のことをいいます。


多くの方が退職に対しての知識が少なく、退職するまでの流れはネットや本などで勉強することができるのですが、退職した後に関しての情報はネットでもあまり紹介されておらず、これが原因で退職はできてもその後の生活に苦しんでいる人たちが大勢いらっしゃいます。


退職する際のよくある間違いとしてあるのが、 退職することをゴールに設定 に設定してしまっていることです。


退職する際に重要なのは、 退職した後にどのような行動をとるか が重要になってきます。


退職してから退職した後のことを考えてしまうと、転職したいときなどに、会社に在籍していたほうが有利になることなどがあるので、退職を行う際は、退職後に困らないためにも しっかりとしたプランを立てておく必要 があります。


ですが、今の環境では退職前は考えることができても退職後のプランを立てるのは難しく、多くの場合は  をしてしまう結果になってしまいます。


そのようなことにならないためにも、私たち「退職コンシェルジュ」があなたの退職前のサポートはもちろんのこと、退職後のプランや金銭的な部分のことまでしっかりとサポートさせていただきます。


「どのようなサポートを行ってくれるか?」

「どのようにすれば上の漫画のようにお金をもらうことができるか?」


など無料相談を設けておりますので、お気軽に相談していただければと思います。

すでに退職に成功された方の声

受給までの流れ 

1.1月の上旬ごろ退職コンシェルジュにご相談

2.2月に長時間残業・過労を理由として退職

3.2月退職と同時に手続きを開始

4.退職後約1ヶ月後である3月に給付が開始

5.さらに1か月後の4月に希望の再就職先が見つかる

6.無事に再就職をはたす

運送業(正社員)

Y.Tさん  

総額約150万円を受給  

受給までの流れ

 

1.10月の下旬ごろ退職コンシェルジュにご相談

2.12月に心身の不調を理由に退職

3.12月退職と同時に手続きを開始

4.退職後約1ヶ月半後の1月に給付が開始

コールセンター(派遣)

K.Nさん  

総額約430万円を受給  

受給までの流れ

 

1.2月の下旬ごろ退職コンシェルジュにご相談

2.3月末に長時間残業を理由として退職

3.3月末退職と同時に手続きを開始

4.退職後約1ヶ月半後の5月に給付が開始

中間管理職(正社員)

M.Sさん  

総額約610万円を受給  

申し込む前にこちらをご確認ください!!

雇用保険に1年以上加入していること
退職日までに30日以上期間があること
在籍中の会社で1年以上社会保険に加入していること
退職時の年齢が60歳未満であること
平均月収15万円以上であること
退職予定日が2ヶ月以上先であること

※無料相談はこれらの条件を満たされている方のみの募集となりますのでご確認ください

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